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解決済みの質問

自社社員と記載しながら

最近面接の際に驚きというか、最後には
あきれる事が沢山あります。

求人欄には、「自社社員募集」や「社員募集」
と記載されているのにも関わらず、面接にいってみると「契約社員や委託社員で考えています。」
と言われてしまいます。
新聞などの求人募集には「自社社員」と書かれて
いて、いかにも正社員の募集ぽくみえるのですが、
最近の転職の状況として、こういったケースは
よくあるのでしょうか?

正社員で転職を希望しているのにもかかわらず、
面接に行ったら契約でと言われてしまうと、
全く希望と沿いません。面接に行く時間や費用も
かかっているのにと思うと、かなり不満なんですが・・・。

投稿日時 - 2005-05-25 22:45:19

QNo.1409969

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

そういうのありますね。
実は派遣だったり・・・

私は面接のさい、いろいろきかれたのでそのときに
どうせ行かない会社だと思ったので

「求人票では社員募集とあったのですが、なぜ派遣、契約なのですか?」
とかはいたことありますよ。

いいわけしたり、開き直った場合は
「いえ、違います・・・」と言い返して、求人票の掲載先に苦情をいったり、
悪質な会社ではその場で交通費請求をしたりしましたよ。

拒否してくるので弁護士の名刺見せたら、誤ってきました。


しかも個人情報収集のために募集しているような会社もあります。
とんでもないところですね。

もっとも悪質なのが「正社員」だといいはりそれで入社したつもりが
派遣、多重派遣だったりすることです。

投稿日時 - 2005-05-26 11:09:43

ANo.5

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回答(5)

ANo.4

ホントこんなの許せません
最近はアルバイトでも時給が違うとかあります。こないだ行った会社であり、入社1日目に言われ、タンカ切って辞めてやりました。
不景気で雇用側も調子に乗ってますのでホントむかつきます。最近は派遣だの契約だのがやたらと増え、社員のいい求人が減ってるように感じますね。ホント何とかならないでしょうか?
個人的には派遣会社はつぶれてほしいですね。こんなのに頼る企業にも問題ありますがね。

投稿日時 - 2005-05-25 23:47:29

僕も今転職活動中なのですが、同じようにありました。
腹が立ちますよね。
雇用だけじゃなく、待遇まで違っていました。
契約社員なら○○万円とあるのにそれも違っているし、
契約社員用の待遇も違っていました。
入社する気はなかったけど、一応聞いてみたら(待遇など)求人と違いました。

結局入社しませんでしたし、最初から入社するつもありませんでしたが、こういう会社は入社してからも話と違う事が多々あると思います。

投稿日時 - 2005-05-25 23:30:50

近年そう言った募集を欠けている企業は増えていると思います。

・それは応募数を増やしていい人材を見つけるため。
(やはり「契約社員」表記だと応募少ない)
・公的機関を欺く為でもあります。
 これは、公的機関が 「契約社員だけではなく正社員の募集もかけてください」と要請があるからです

NO1氏のとおり事前連絡がよいです

投稿日時 - 2005-05-25 23:00:40

ANo.1

詐欺ですね。
時間とお金も無駄です。
事前に電話で確認するのはどうでしょう?

投稿日時 - 2005-05-25 22:53:59

お礼

早速の回答ありがとうございます。
本当に詐欺ですよね。今日経験した
会社は、某大手航空会社系の関連会社でした。
応募する前に、応募会社すべてに事前連絡で
確認したほうがいいかもしれないですね。

投稿日時 - 2005-05-25 23:38:05

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