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解決済みの質問

変な上司

27歳OLです。
私の上司は、自分の仕事は自分しかできない(わからない)ようにする人なのです。
悪く言うと、1人でかかえこんでしまい、人の仕事のことは同じ部署なのに「○○(部下の名前など)の仕事だからわからない」と言います。仕事でうまくいったら、自分1人の成果で、失敗したら隠すような、そんな人です。

私は来月入院&手術で休職することになったので
今から2ヶ月前に、いろいろ相談しようとしたのですが、「考えとくわ」と言いながら、未だにほったらかしなんです。病気のことを話そうとしましたが、「ちょっと今時間がない」みたいなことを言われて何も聞いてくれませんでした。
引き継ぎできることはしました。その上司以外は「なんとかするから、ゆっくり治して」と言ってくれているんですが・・・。
要は、その上司は私が休んでも、自分のところに仕事のしわよせがこないから、どうでもいいように思っているという感じがしました。
雑談はするくせに、真剣な話は聞いてくれないし、話し合いとかもしようとしない、というのは、みんなわかっています。ウチの部署、会議さえないんです。

その上で、別の部署の仲の良い上司(バカ上司の同期)に、「本当に相談しにくい人です・・・」って言うと、「話きいてほしそうなこと言ってたよ、ってそれとなく言っておくわ」って言ってくれましたが、その後、上司は全く私達に話しかけることがなくなり、メモのみで仕事をたのんできたり、話すときも敬語とかです。
ますます意味不明で、すねてる子供みたいにしか思えません。機嫌とりたくもないし、こっちから相談しても、またいつものように突き返されるのが見え見えなんです。

これからどういう風に対応したらいいでしょうか?
長くなりましたが、アドバイスお願いします・・・

投稿日時 - 2006-05-12 15:11:58

QNo.2146633

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

こんにちわ。
すでにあなた自身が回答出してますよ。
>ますます意味不明で、すねてる子供みたいにしか思えません。
そうなんです。しか見えない、ではなく「意味不明ですねてる子供」なんです。
あなたのバカ上司は。こんなのまともに相手してると神経疲れるだけで人生大損。
彼がバカなのは周囲がみんな知っていることですから、ここはむしろ「考えとくわ」で逃さず、「聞いてください!後で聞かなかったはいやですから」きっちりご自分の療養に関しバシッと報告すべきです。
部下の長期休暇の報告をまともに聞かなかった、となればバカでも一応管理者ですから責任を問われます。
そのあたりを同期のまともな上司さんからじんわりと攻めてもらうというのも手でしょう。
なんせこんなバカ、責任逃れと保身に汲々としている、世界で最優秀の電子顕微鏡をもってしてもその尻の穴は見つからない(比喩が汚らしくてごめんなさい)ほどの小心者ですから、責任が自分に及ぶとなればあなたに耳を傾けざるを得ませんから。
ここは一つ大人になってアホなガキをうまくご自分のペースにはめてやって下さい。頑張って!

投稿日時 - 2006-05-12 15:56:05

お礼

何故、この人が上司なのかがわからないんですよ。こんなのをこの部署の管理者にしている会社も会社なんですけどね!
まともに話せる違う部署の上司にこれからも相談するつもりです。
報告しなければならないことはきちんとして、いざとなれば、バカ上司に責任をおしつけれるようにしておきたいと思います(笑)

投稿日時 - 2006-05-12 17:14:29

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回答(3)

ANo.3

私も、ついこの前まで変な上司で困った時期を過ごしました。

私の上司は、私1人しか部下が居ないのに、仕事を囲ってしまって、なかなか教えてくれないくせに、仕事が溜まると勝手にイライラしだして、毎日顔色を伺いながら仕事をしていました。
幸い、年度初めの人事異動で他部署へ異動になり、今はほっとしています。

piroko87さんの上司も、困った上司ですね。
残念ながら、そんな上司を直す事はできないと思うので、自分が変わるしかないと思います。

お仕事の引き継ぎの事で、心を痛めてるようですが、実際にpiroko87さんのお仕事をされる方に直接引き継がれてはいかがでしょうか?

何度も上司にはご相談されているのですから、問題ないと思います。
そして、次回からは上司を通さず、直でやりとりをし、経過などはメモで上司に伝える。
上司のやっている手法をそのままやり返してしまえば良いんじゃないでしょうか?

それよりも、まず病気の治療に専念して、早く元気になることをお祈りしています!

投稿日時 - 2006-05-12 16:13:53

お礼

同じような体験をされた方からお返事いただけてうれしいです!
うちは食品会社の本部なのですが人事異動がないんです。本当に。そのバカ上司は入社して25年この部署です。ダレダレですよ。よくないと思いませんか?
そんなことより・・・個人個人で仕事をしている部署であるため、私の仕事を誰に引き継ぐか、から決めないといけないんですよ~。私は下っ端のほうですので、上司が決めてくれないと・・・。
でも、これではどうにもならないので、勝手に行動を起こそうと思います。そして、メモで会話したいと思います。

投稿日時 - 2006-05-12 17:21:01

ANo.1

特に困ることがなかったら、その馬鹿上司は
敬して遠ざけるで、いいんじゃないですか?

馬鹿に付ける薬はないので、馬鹿の壁でも
プレゼントしておけば?

投稿日時 - 2006-05-12 15:27:46

お礼

そうですね。
上司なのに、毎日会話をしなくてもなりたっていますから・・・。
今までイライラしてきた分、こらしめてやりたいっていうのもあるんですけど、とにかく無理にわかってもらおうとするのはやめます・・・。
ありがとうございました。

投稿日時 - 2006-05-12 17:07:00

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