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解決済みの質問

派遣先での人間関係に悩んでます

5月から長年勤めた会社をやめ、派遣社員として新しい職場に勤めています。私自身の性格としては明るい方で人間関係に対しての心配はなかったのですが、現在つまづいているのです。同じ部署で働くOさんは男性で私よりたぶん7~8歳は年下の方ですが、派遣として行った当初からその方の下で働く時間帯がおおく、いろいろ指導していただいてます。ほかにも社員の方は何人かいて、皆さん慣れない仕事で戸惑う私に時には叱責しながらも普段は冗談も言ったり優しい方ばかりですが、Oさんの私に対する態度がほかのパートさんたちに対するそれと明らかに違うのです。仕事内容で間違いを指摘されたりは、仕方ないにしても、昨日も呼び止められ「ドライバーさんと仲良く話をするのはやめるように、敬語で話すように」(物流会社ですので)と言われました。もちろん挨拶をはじめ基本的に敬語での応対を心がけてますが気のいいドライバーさんが話しかけてくれると世間話程度の話をするようになり、それが仕事の楽しみの一つでもありました。そのことをほかの社員に咎められた事もないです。Oさんは「自分はここの立ち上げ当時からいるからドライバーとふざけたり話もするのは構わない」とも言うのです。「こんなことは言わなくてもわかると思いますけど」との言い方から始まり、言葉の節々に陰湿さが伺えて、とてもショックでした。またほかのパートさんにこんな話はしないようで私に対して一つ一つ何か言ってやろうという姿勢がうかがえてしまいます。できれば彼とうまくやって行きたいのですが無理でしょうか?ほかの社員の方々とはうまくやっていけてますし、こんなことで躓きたくないのです。お願いします。

投稿日時 - 2006-06-01 10:38:17

QNo.2188454

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

いますよ。こういう人って私も何人か遭遇しました。
まず、彼の性格自体が人見知りするのではないでしょうか?多分彼は貴方だけじゃなく、他の人にも最初は威圧感を与えていたんじゃないかな?
今でこそ、そのパートさんと仲良く話しをしてるけれども、馴染むまでは時間がかかったかも知れないですよ。基本的に子供なんだと思います。
悪い言い方をしたら「いきがってる」って感じかな。自分が貴方より年下だし、貴方に舐められたらいけないと思って、最初が肝心と思ってきつく当たってるのかも知れません。
まあ、相性も多少あるかも知れませんが・・・。
それとドライバーさんと貴方が親しげに話しをしたのは、焼きもちもあったと思います。
それは男女の焼きもちでなく、おそらく貴方は彼がきつく当たるから、彼には壁を作って接してしたと思うのですよ。でもドラーバーさんには楽しそうに話しをしてる、自分が避けられる原因を作ってる癖に、差別されたと思ってシャクに触ったんじゃないでしょうか?それか、後から入ってきたのに、慣れなれしくしてる貴方に自分の領域を壊されそうで嫌だったのかも知れませんね。
そういう人は貴方が苦手意識を持って、彼に対して自然でいられなったり避けたりすると余計、風当たりが強くなると思いますので、貴方が大人になって彼を立ててあげたらいいと思います。
分からない事があったら何でも彼に第一に聞いて、
聞いた後、とても感謝してますって感じで接していけば、彼も悪い気がしないんではないでしょうか?
いつかは貴方を受け入れてくれるかと思います。
先程も書きましたが彼はまだ子供なんだと思います。
貴方が彼を慕って頼ると、そういう人は単純なので、よりいっそう親切になるかも知れませんよ。
試してみて下さい。

投稿日時 - 2006-06-01 14:42:55

お礼

とてもためになる回答ありがとうございます。確かに彼には子供みたいなところはあると思います。なるべく私も彼と話ができるように、とがんばっていますが冷たくあしらわれるのがオチで最近は「おはようございます」を言うタイミングさえ考えてしまうほどです。苦手意識を持ってはだめだと思うのですが・・

投稿日時 - 2006-06-01 18:15:06

ANo.3

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回答(4)

ANo.4

あなたが他の社員さんや、ドライバーさんと短期間に仲良くなって、そういうあなたにOさんは嫉妬しているのでは?
Oさんはあんまり人間関係がうまくない人なのではないですか?

先に他の社内の方とうんと仲良くなると、
Oさんはあなたに対してあまり言えなくなるんじゃないですかね?(他の方が好意的にしてる人に対して言うと自分の立場が悪くなるということで)
そして、その上で、Oさんに対してもなるべくコミニケーションを取るようにしてください(本心を隠して(^^;
そうすればOさんも「まあいいか」という風になるかも。

投稿日時 - 2006-06-01 14:45:55

お礼

アドバイスありがとうございます。確かに人当たりはいい人ではないかもしれません、ただ仲のいい人とは冗談を言ったり笑って話してます。私が現在部署で幅をきかせてる社員の方と仲良くさせていただいてるので、表立って私のことを悪くは言っていないようです。時間が解決してくれるのでしょうか・・

投稿日時 - 2006-06-01 18:19:32

ANo.2

>言葉の節々に陰湿さ
ご質問者様の、まさにいうとおりの言動なんでしょうね。

こういう人がいると、
とても困りますよね。
自分が何か悪いことでもしたのか?
と思うし、
どうしたらよいのか悩んでしまいますよね。

参考になるかはわかりませんが、
私はどうしてもうまくいかない人がいる場合、
もう無理しないことにします。

いちいち、間に受けていると、
疲れてくるので。

でも、そういう人って、
たぶん価値観がちがう人で、
言い方とかもいやな感じで言ってきて、
すごく気にさわるし、傷ついたりもするけど、
自分をすごく客観的にみてくれる人なんだと思います。
たとえば、自分の気づかない欠点をズバッと
ストレートに言ってきたり。
最初はすごい言い方だし、
なんでそんなこと言うのかと思い悩むけど、
少し時間たって、冷静に考えなおすと、
言っていること自体は間違ってないことが多いような気がします。
ご質問者様の場合に当てはまらなければ、
失礼なことを書きましたが、
いい方が悪い人、気に障るようないい方の人って
いると思います。
私は、そうプラスに考えて、
本質をついた指摘だけは受け止め、
それ以外のきつい表現とかは、
受け入れないで、流すようにしてます。
もしも、ご参考になれば、うれしいです。

投稿日時 - 2006-06-01 11:01:08

お礼

ありがとうございます、とても心強い回答です。確かに私の言葉遣いにも慣れなれしさがあったのかもしれません。このことは昨日言われたときにすみません、と頭を下げました。派遣期間は一年ですので更新を希望せずほかにまわして貰えばいいか、とも思いますが慣れてくる職場を離れるのもつらいですし。間に受けると疲れます、本当に。

投稿日時 - 2006-06-01 11:09:11

ANo.1

もうちょと詳しい話があれば良いのですが・・・

勘違いかも知れませんが、Oさんはあなたに気があるのでは?
男って気になる人に「優しくする」タイプと「いじめる」タイプがいます。
特に、女性とあまり付き合ったことのない人は後者が多いですね。
あなたに注意することで、少なくともその間は2人の空間が持てますよね?
自分の方が能力もあって、立場も上でえらいんだぞって、優位に立とうとするタイプもいます。

このような人には、とにかく褒めるのですw
たとえ自分が悪くなくとも・・・・
「こいつ、俺を尊敬してきたな。」なんて思ってきたらこっちのもんですw。

男は基本的に「子供」ですからねw

投稿日時 - 2006-06-01 10:56:45

お礼

早速の回答ありがとうございます。残念ながら彼が私に好意を持ってるなんて事はないと思います、私は結婚して子供もいますし・・職場は対立関係となってるグループみたいなのもありOさんに対して反感をもつ方もいますし、Oさんの仕事ぶりを褒める方もいます。私個人としては彼の仕事内容をとやかく言うつもりはないですが上下関係以前に年上に対してでも立場が自分が上であれば馬鹿にしたところがあるのでそういった彼の態度を好きにはなれないところもあります。

投稿日時 - 2006-06-01 11:03:28

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