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解決済みの質問

転職するには離職が必要な時代でしょうか?

現在契約社員で在職中です。
かれこれ1年半以上就職活動をしておりますが、転職先がきまりません。
(転職活動内容)
●毎週ハローワークへ行っている
●インターネットの求人サイトにも登録している(2件)
●事務職か企画職を希望している(現職も同様)
●月に1、2度面接に行ってはいるが受からない、もしくは受かっても最終面談で落ちる
●現在28歳・女

友人が次々と転職先が決まり、落ち込んでいたら、「もしかしたら、在職中っていうのがネックでは?」といわれました。
確かに過去受けた会社でいくつか「来週からこれるならいいのですが・・・」と断られたことも数回あります。
(現職が早くても1ヶ月前に申告しないと退職できない)

この不況で明日どう生きていくかお金の心配もありますので、できることならば在職中に転職先が決まればいいと思っているのですが、ここは腹をくくって、退職してから就職(転職)活動をしたほうがいいのでしょうか?

アドバイスお願いします。

投稿日時 - 2010-03-29 17:27:52

QNo.5787988

暇なときに回答ください

質問者が選んだベストアンサー

今この大不況の状態で次の転職先を決めずに離職するのは極めて危険です。次の転職先が決まるまで辞めないようにすることを強くお薦めします。

常識的な企業でしたら最低でも2週間~1ヶ月くらいは待って頂けますよ。というよりも、企業側も内定者に入社する意思を知らされてから社会保険の手続きを行ったり席やPCを用意したりしますので、企業側も準備に2週間程度は最低でもかかります。すぐに来てくれる方を採用するというのは単純作業とか誰でもいい仕事の募集くらいでしょうかね。

No.4さんのような企業は社員のことなど消耗品のようにしか思っていないブラック企業が多いのではないでしょうか。

投稿日時 - 2010-03-30 10:37:02

お礼

ご回答(意見)ありがとうございます。
そうですよね、一般的な会社は入社可能日を相談にのってくれますよね。
不況ということや周りの環境がかわることで 頭がパンパンになり 基本的なことを見落としていました。
確かに いくら雇い側とはいえ、会社の都合ばかりいうところは 入社しても 後々トラブル(ブラック)になりそうです。
そういう会社には『縁がなくて、よかった』 と 思うことにします!!
不況はまだ続き今後もなかなか難しいとおもいますが、めげずにがんばります!!!ありがとうございます

投稿日時 - 2010-03-30 17:07:00

ANo.5

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回答(5)

採用側です。

中途採用において、なぜ求人を出すかといえば、「働き手が欲しいから」です。
今は求職難なので「すぐにでも働ける人」は沢山居ます。
その様な状態で「採用しても働けるのは1ヵ月後」という人材には価値を見出せません。

従って、(他の回答者の方とは逆のアドバイスになりますが)
「1ヵ月後でないと就業出来ない」というあなたの場合は、条件としては不利だと思います。

投稿日時 - 2010-03-29 23:03:42

お礼

ご回答(意見)ありがとうございます。
そうなんですよね、実際この理由で数回落ちてますから おっしゃることがよくわかります。
いろいろな意見が聞きたいので大変助かりました。ありがとうございます。

投稿日時 - 2010-03-30 08:22:28

ANo.3

あくまで参考マデ。
一度離職して無職になると、だんだん気持ちが萎えてくると思いますので、けっして辞めてはいけません。
 働いているからこそ、新鮮さもありますし、仕事のアピールもできます。無職だと足元を見られる可能性があります。
 在職中の人が気をつけておくべきことは、いつなら辞めれそうかという目論見や情報です。会社の規則や契約は当然ですが、自分の置かれた人的環境も重要です。仕事はすぐに代替可能なのかどうかとか・・。良い企業なら、仕方がないねとかで簡単に辞められることもあるでしょうが、中には途中解約だからともめることもあるかもしれません。その辺りは調べておいたほうがいいかもしれません。

投稿日時 - 2010-03-29 18:56:50

お礼

ご解答(意見)ありがとうございます。
>けっして辞めてはいけません。
すごく迷っていたのでこの「絶対にやめておいたほうがいい」というような、ご意見がとても嬉しいです。
そうですね。無職だとそれがネックになることもありますよね。
とても励みになりました。
ありがとうございます。

投稿日時 - 2010-03-29 22:39:04

ANo.2

私も1番様の意見に賛成です。

自分も以前甘く考え、退職して就職活動しましたがなかなか決まらず、
貯金が危うくなってしまったことがあります。

またたっかく退職して就職活動しても
今後、半年、一年決まらなかったらどうされますか?
今度は
「一年以上定職についてないのか」
でマイナスイメージがつきます。
不況なので、新卒でも就職率が低いので、
あせって退職はしない方がいいです。
あなたがいい人材だったら一か月は待ってもらえると思います。
退職より、面接でもっとアピールできることを考えてみた方がいいかと思います。
この不況の中、最終面接まで何回かいってるならあとひと押しだと思いますよ。
つらいでしょうが、就職活動頑張って下さい。

投稿日時 - 2010-03-29 18:11:05

お礼

ご解答(意見)ありがとうございます。
そうですね。数回最終面接も行っていることを励みにがんばりたいです。
少し友人があまりに上手くコトが進むので焦りと、不安に駆られたのかもしれません。
ほんとうにこの状況が辛く寝れない日々が続きますが、もう少しがんばってみようと思います。(そうしないと生きていけないし)
貴重なご意見ありがとうございました。

投稿日時 - 2010-03-29 22:34:48

ANo.1

退職してからの職探しは賛成できませんね。今のままで就職活動をして下さい。私はキャリア支援を職業とする者ですが、貴方が本当に欲しい人材なら、一ヵ月後の入社なんて当然OKです。
最終面接で落ちるのが続いているとしたら、貴方の別の何かが落ちる原因です。

投稿日時 - 2010-03-29 17:41:27

お礼

ご解答(意見)ありがとうございます。
そうですね。私の何かが足りないのと、私の友人にはあるもの。それが結果ででているのでしょうね。
私は1年半の就職活動でまだ決まりませんが、1週間で決まる人もいますし・・・。魅力のない人材と言ってしまえばそこまでですが、多少タイミングもあるのだと思いたかったです。
しかし、プラスに考え、自分を見つめなおし今後もがんばろうかと思います。貴重なご意見ありがとうございました。

投稿日時 - 2010-03-29 22:24:03

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