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解決済みの質問

休みました

仕事を休みました・・・・
2年前にうつ病神経症で仕事を退職。今回トライアル雇用にて製造業の仕事で仮採用。7日出勤しました。
仕事を教えてくれる派遣社員の男性が個性が非常に強く、教えているとおりにできないと怒って注意をしてきます。その時私は何も言えません。その行為を見て別の社員がわかりやすく教えてくれますがうまく手作業の仕事ができません。うまく仕事がこなせず辞めたい気持ちが強くなり集中できません。
休日も仕事のことが離れません。今朝、仕事を休みました・・・。なんか引け目を感じています。
私はどうすればいいんでしょうか???
今の手作業の仕事はきついので別な業務を上司に相談すればいいのでしょうか?
アドバイスお願い致します。
乱文ですみませんm(__)m。

投稿日時 - 2011-02-14 08:04:12

QNo.6521582

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

うつ病になられ、大変でしたね。
しかし、仕事復帰という大きな大一歩を踏み出され、素晴らしいと思います。

>仕事を教えてくれる派遣社員の男性が個性が非常に強く
とありますが、
どこの会社、仕事場でも必ずといって自分の苦手なタイプの人間はいるものです。
しかし重要なのは、それをフォローしてくれる人間がいるかどうかです。
その点では、あなたの姿を見てフォローしてくれる社員がいるということは、
その職場は良い職場なのだと思います。
でも質問者様からすると、せっかく教えてくれてるのに・・・
と、余計罪悪感を感じてしまうかもしれませんね(^^;)
しかし、まだ働き出して7日ですよ???
7日でうまく仕事できる人なんてよっぽどじゃないといないですよ。
周りだってそんなに早く仕事が出来ることを望んでいません。
ちょっと職場の環境に慣れたかな?くらいで十分だと思います。
また、集中力が落ちるのがうつ病の特徴でもあるので、今質問者さんはある意味リハビリ中ですよね。
思うように集中できなくて当然ですよ。

さて、少し視点を変えてお話しますが、
今うつ病関係のお薬は飲まれていますか?
薬の中には副作用として手先が上手く動かせないという物もあるようです。
そのような可能性もあるかもしれませんね。
うつ病であったことは、会社の方はご存知なのでしょうか?
もし、お伝えしていないようなら、うつ病だったことを伝え、
上手く出来ないこともあるかもしれないけれど、精一杯頑張りたいということを伝えれば、
今の作業場でも分かりやすい作業を回してもらえるかもしれません。
また、上記の理由で、難しい作業をするのは困難だということを伝えて、
他の作業場に移してもらうのも良いと思います。
とにかく、うつ病だったということは、言いにくいことだと思いますが、
きちんと伝えるべきだと思いますね。
あなたに対する理解を周りにしてもらうことが、あなたにとって働きやすい職場にする第一歩だと思います。

ただ・・・・頑張りすぎないでくださいね。
もうダメ!と思ったらうつ病をぶり返す前に辞めちゃって良いんです。
自分が一番大切です。
あなたが深く思い悩むほど、周りは気にしないものですよ。

投稿日時 - 2011-02-14 09:13:06

補足

早急な回答ありがとうございます。

作業の時はなるべく1人で単調作業ならできそうな感じがします。例えば、マシニング作業など。

うつ病神経症の話はマイナスイメージになるので会社へ伝えることに抵抗があります。

飲み薬で手先が震えることはありません。わたしにとって作業が複雑なんだと思います。

投稿日時 - 2011-02-14 09:22:30

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回答(5)

ANo.5

>うまく仕事がこなせず
最初はみんなそうじゃないでしょうか?

例えば私は大学時代、居酒屋厨房で料理していましたが、最初なんて包丁なんて使ったこともなかったし、最初はまったくだめだめでしたが、3-4ヶ月後にはそれなりにできていましたよ。
今は彼女より包丁さばきはうまいですし。

仕事もそう。3ヶ月ぐらいはやってみてから判断されることお勧めします。

あと聞きたいのが、やられている仕事は普通の人にはできないのですか?それとも周りの大部分の方はできているのですか?難易度が分かりにくいのですが、客観的にみて普通の人でもできる作業であるなら、家で復習とかしてもいいと思います。(もんもんと悩むぐらいなら、手を動かしたほうがいいですし)
無理をしろといっているわけではなく、どちらかというと長いものには巻かれろです。
一人だけできないとかあると、はぶられて、どちらにしろいい方向にはいきません。

技術職(、理髪店でも料理)なんて、みんな仕事の後にいのこりで勉強しますよね。
別におかしくはないと思います。

投稿日時 - 2011-02-14 15:03:47

ANo.4

no.2です。
他の回答も拝見したのですが、
>>今の作業は私には難しくできません。違う業務をお願い致します。
このような言葉を上司に伝えれば、普通に考えて
「コイツ、やる気無いのか??」と思われますよ(^^;)
先ほども言いましたが、まだ7日目です。
1週間しかやっていないのに何が分かるの?と上司も思うでしょう。
また、その言い方はとても上からものを言っているようにも感じます。
どうしても変えて欲しいとお願いする場合は、
「私には今の作業はとても難しく、上手くできないんです。このままでは周りにも迷惑をかけてしまうと思うので、マシニング作業などの単調作業に変えていただくことは出来ますか?」
というふうに、上司に1度相談してみて下さい。

>>うつ病神経症の話はマイナスイメージになるので会社へ伝えることに抵抗があります。
とありますが、伝えないことのほうがよっぽどあなたにとってマイナスになるでしょう。

客観的に、少し厳しいことを言いますね。
私はあなたの書いた文章を”2年前にうつ病神経症で仕事を退職した”
というところに重点を置き、アドバイスしました。
しかし、この説明文が無かったとして、あなたの文章を見たとしましょう。
私はこんな感想を持つでしょう。

「少し怒られたから、作業が難しいからといって会社を休むなんて・・・
たった7日でなにを言ってるんだ。
仕事は学校や遊びじゃないんだぞ?甘ったれんな!
そんなのは会社の迷惑だ。
別の業務??そんなのどこ行っても同じだぞ!
お金をもらうんだからしんどいのは当然。上司にそんな言い方で相談しても見放されるだけ。」

以上です。

それだけ、あなたは心身ともに健康な人間にとっては理解しにくい考えを持っている、
ということです。
あなたが、あなたが今のような考えにいたった理由をきちんと伝えない限り、
周りからは私が言った様な目で見られるでしょう。

あえて厳しい言い方をしました。
しかし、あなたが「うつ病神経症だ」ということを言わない限り、今の業務や職場を変わっても、
あなたにとって仕事をしやすい環境になるということや、あなたを理解して関わってくれる人に出会うことは極めて難しいでしょう。
万一、打ち明けて首になるようなところなら、遅かれ早かれクビになります。
きちんと最初から打ち明け、理解してもらえるところにもう一度就職すればいいのです。

投稿日時 - 2011-02-14 14:16:06

ANo.3

うつであることを上司が知っているのであれば、それでも構わないと思います(必ず承諾されるとは限りませんが)。
知らないのであれば、打ち明けないと、簡単に承諾してくれないでしょう。

投稿日時 - 2011-02-14 09:23:46

ANo.1

とりあえず、なるべく早く上司に相談するしかないでしょう。

投稿日時 - 2011-02-14 08:51:20

補足

今の作業は私には難しくできません。違う業務をお願い致します。
こんな内容を口頭で上司に相談すればいいでしょうか?

投稿日時 - 2011-02-14 09:14:55

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