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解決済みの質問

前職の退職日について

エージェント経由で転職活動をしております。
エージェントに登録時(2012年2月)は在職中でしたが、紹介を受けた企業に面接を受けた日(2012年3月)は退職をした後で無職でした。
しかし、日も浅いということで修正せず面接を受けてしまいました。
その企業様から内定を受けたのですが、やはり退職時期について正直に話そうと考えてます。
その際は内定、取り消しになる恐れは大きいでしょうか??

投稿日時 - 2012-03-12 08:31:36

QNo.7357234

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

補足があったので回答します。単に退職日の予定がずれただけで内定取消はないと思っただけです。しかも、ちゃんとに申告までするのですから第三者からみると取消になる理由がありません

投稿日時 - 2012-03-12 23:01:27

ANo.2

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回答(2)

ANo.1

内定おめでとうございます。取消はないですよ。
ちゃんとした事情を話せば全く問題ないです

投稿日時 - 2012-03-12 08:48:45

補足

ご回答ありがとうございます。
少しホッとしました。
これより先方に連絡しようと考えております。
最後に「取り消しはない」とのご意見は、何か根拠というかございますか?
お手数をおかけしますが宜しくお願いいたします。

投稿日時 - 2012-03-12 10:04:28

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