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解決済みの質問

給料を返せと言われました

漫画を描く仕事をして11月下旬に15万ほど給料をいた だきました。 ところが12月に入って親に部屋を出て行くよう言われ 体調も悪くなり 仕事をやめて現在は生活保護手続きが完了し宿泊所に いるのですが 漫画は1話分しか描かなかったので掲載できないから すべて白紙に戻し 契約書にのっとって給料を全額返してもらうと言われ ました。 返さない場合は裁判もじさないと… どうしても返さなきゃいけないのでしょうか?質問の内容を書いてください

投稿日時 - 2012-12-24 14:45:54

QNo.7859629

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

貴方が漫画家あるいはそのプロダクションである会社に
時給や日給で雇われて
その人の漫画の手伝いをしたということなら
雇用契約であり賃金なので返す返さないという話にはなりません。
損害賠償の請求がありえるのは期限がある雇用契約を結んで
途中で行かなくなった等の場合です。
貴方が貴方の考えた漫画を何時までに何枚納品するというような
契約を結んで、それを完遂せずに放置したということであれば
契約違反なので契約の解約条項に従ってその責任を取るということになるでしょう。
契約書があるのなら
その解約条項を読んでください。

投稿日時 - 2012-12-24 15:23:06

お礼

ありがとうございます。

投稿日時 - 2013-06-20 19:55:15

ANo.3

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回答(3)

ANo.2

 
契約に従い返金すべきですね。
そもそも、給料ではないでしょ。
委託契約の報酬でしょ、解約を履行して初めて支払われるもの
但し、1話毎に支払うと契約してれば返金は不要です。
契約書をよく見てください。

 

投稿日時 - 2012-12-24 15:02:04

お礼

ありがとうございます。

投稿日時 - 2013-06-20 19:55:28

ANo.1

給与なら返還する必要がないが、話が雇用者ではないような感じを受けます。
いったん社員として雇っておいて1月で解雇といい、前払いといい話のつじつまが合いません。

つまり委托契約ではないかということです。ならば契約未履行で重大な背信行為になります。
当然支払った委託料は返済しなければなりませんし、本来なら賠償金も発生するところです。

投稿日時 - 2012-12-24 14:59:48

お礼

ありがとうございます。

投稿日時 - 2013-06-20 19:55:36

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