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解決済みの質問

今時のバイトは実働時間より計画時間ですか?

アルバイトなのですが
最近毎年、最低賃金が上がる中で
昔は実働時間で給与が出ていたのに
実働のタイムカードを切る
前後の余分な時間を
給与に反映しないように会社がした
ようなのですが
これは会社により当たり前となりうる
のでしょうか?
それとも法的にはどうなのでしょうか

時給が上がってもその辺の誤差を
誤魔化されて労働者のためにならない
どころか給料が下がっている

投稿日時 - 2016-12-05 17:17:19

QNo.9264301

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

管理者の指示なく時間外に働くことは、働かせる側も働く側も違法なので、監督官庁の目が入ると、禁止される内容です。
五分前に来い、など、何らかの指示が明確に出ていたのでなければ、もらえる方が法令違反に近いです。
サービス残業かどうかを判断する以前の話かと。

投稿日時 - 2016-12-05 18:34:24

お礼

ありがとうございます

投稿日時 - 2016-12-07 23:58:47

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回答(1)

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