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締切り済みの質問

面接 退職理由2

昨夜同じ退職理由で質問させていただきました。
再度自分で考えて文章をつくりました。率直な意見と正しい意見を聞かせて下さい
お願いいたします。
※前職はDTPの会社で働いていました。
面接官
「何故、前の会社を退職したのですか?」
自分
「PHP,Javaのプログラミングの技術を身に着け、自分が作ったもので人の役に立ちたいと思い退職しました。」
面接官
「職場移動を考えなかったのですか?」
自分
「DTP専門の会社だったので、プログラミングに精通している人がいなくプログラミング専門の会社で働きたいとおもいました。」

これが私が考えたこたえです。ご指導お願いいたします。

投稿日時 - 2018-10-29 01:31:25

QNo.9552317

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回答(6)

ANo.6

> 「PHP,Javaのプログラミングの技術を身に着け、自分が作ったもので人の役に立ちたいと思い退職しました。」

それは、退職するのが前提で、次の会社を選ぶ時の基準や理由です。

質問者さんを採用して、PHP、Javaのやりがいある仕事、待遇、権限や報酬を与えていても、
「介護の技術を身につけ、自分のサービスで人の役に立ちたい」
とか思ったら、あっさり辞めちゃうの?って話になります。


> 前職はDTPの会社で働いていました。

なのに、別の業務したくなったって事なら、退職理由は、
「DTPの業務にやりがいを感じられなくなった」
とかなのでは?あるいは、賃金が低いとかパワハラが原因なのかもしれませんが。

--
前職の退職理由は、採用を行う会社に取って重要ですので、原則的に正直に伝えるのが良いです。

例えば前職の退職理由が人間関係などのトラブルが原因とかだったとしても、
・トラブルの原因は何だと考えるか?
・いつ、何をどうすればトラブルを避けられたと考えられるか?
・今回採用された会社で同様のトラブルが起きたらどうするか?
・同様のトラブルにならないため、普段からどういう努力を行うか?
などという事をしっかり自己分析し、今回採用された際には同じトラブルで退職する事は無いと約束できる、類似のトラブルに対しても柔軟に対処できると、アピールします。

上のように、業務にやりがいを感じられなくなったのなら、
・産業医に相談、カウンセリングを受ける。
・配置転換や、別の業務を行っている会社へ出向出来るように相談。
・PHPやJavaで、DTP作業を効率的に行うためのツールの開発を行う社内エンジニアの業務が出来ないか、会社に相談。
 そのために、社外でPHPやJavaの研修を受けられるように相談。
・勤務日数を減らして、副業でそういう仕事が出来ないか相談。
など、問題解決のための努力を行ったが、会社側の理解が得られない、対応が行われなかったので「やむを得ず」退職したとかって段取りが良かったかも。


履歴書や面接は「ふるい落とし」の場ではなく、「自分をアピール」する場だと捉えて、前向きに当たるのが良いと思います。

質問文の回答は、論点ずらして体裁を繕ってる、稚拙な言い訳っぽく見えます。

投稿日時 - 2018-10-29 10:12:50

ANo.5

3回同じ質問を見ましたが、大事な部分が全く分かっていないようです。
 表現は変わっていますが、内容は同じで採用したくてもしようがない回答です。
>自分が作ったもので人の役に立ちたいと思い退職しました。
 
絶対に使ってはいけない表現です。

>プログラミングに精通している人がいなくプログラミング専門の会社で働きたいとおもいました

同じく絶対に使ってはいけない表現です。

思考の基本が自分勝手で会社のためという考え方がありません。
会社は学校ではなく、あなたを育てるために存在するわけではありません。

面接では、あなたがいかに会社に貢献できるかを話すべきです。

投稿日時 - 2018-10-29 08:19:48

ANo.4

前回回答させていただいた者です。

今日は質問者さんに提案があります。今の状態ではまだ面接は受けないほうが良いかと思います。

・理由は↓
(1)新卒入社であれば、会社としても長い目で1から育てるためにに採用するかもしれません。ですが質問者さんは中途になるので、会社としては即戦力を必要としているかと思います。なので質問者さんの希望と会社の希望が合わずにミスマッチするので採用される可能性は低いかと思います。

・そこで私からの提案です↓
(1)プログラミングのスキルを身に付けるために、スクールに通いスキルを習得してから面接に挑戦してはどうでしょうか?

・プログラミングのスクール↓
TechAcademy
https://techacademy.jp/

投稿日時 - 2018-10-29 07:56:36

ANo.3

まぁ、あなたのことなので構わないんですけど。

>「DTP専門の会社だったので、プログラミングに精通している人がいなくプログラミング専門の会社で働きたいとおもいました。」

会社って、あなたは別の会社のことは何もわからないと思われているかもしれませんが、結構、同業ライバルの会社でも、横の繋がりってあるものなんです。

そんなことあるはずない。と思われるかもしれませんが、ライバル会社の得意分野、仕事ができる量など知らないと、コンペなどになったら勝ち目がありませんからね。
仕事を融通し合うこともありますので。

なので、そういうことでつながっている所だと、
あ宅の会社の何さんが、うちに面接に来たんだけど、どんなひとで、何かあったの?なんて情報のやりとりがされていたりすることも多いです。
その時に、嘘をついていれば、すぐにばれますので、あれー、嘘ついてるんだねぇ。なんてバレることが多いです。

あなたが思っているほど、業界の世間って広くないですからね。
嘘つくくらいなら本当のことを話した方がまだよく見られるものです。

履歴書の段階で、前職(現職)の会社名などは分かっていますからね。
面接の後などで、本当に採用するかの先行になった時、そういう情報も集めて、確認しますからね。

人を一人雇うというのは、結構な経費がかかります。
莫大な経費をかけてでも必要な人は採用しますが、必要でない、すぐ辞めてしまう人などは採用したくないわけです。
なので、そういうことは普通に行われていることなので、嘘などは結構ばれますので、ご注意されてください。

投稿日時 - 2018-10-29 07:19:24

ANo.2

昨日も同じ質問で回答を求め、まったくおなじ質問を出して何が欲しいんですか。

まあ人はいっぱいいますから「いいでしょう」というのもあるかもしれないし、すばらしいじゃないですかとべんちゃら言ってくる人もいるかもしれないけど、そういう答えを求めて自分を甘やかせたくても、現実は現実なんですよ。全く内定しないということが続くだけです。

せめて内容自体を変えてみて「これではどうでしょうか」という質問でないとあなたの運は開くことはありません。

まあ今回はあらたに「プログラミングに精通している人がいなくプログラミング専門の会社で働きたい」などという間違いなくふぬけなことをつけくわえていますが。


そういう会社ほど自分が頭角をあらわせるとどうして思わないんだろうこのバカは、とまず思われますね。

たいがいの技術的な会社は、大した能力もないようなのが上にいて支配するので自分がやりたいことができない、なんていうことが多いんですけど、もし詳しい人がいないのであれば、あなたが勉強して半端ながらも知識技術を高めていけば間違いなく中心人物になれるはずの絶好の職場です。常に「あいつに聞け」と言われる人物になるのが簡単ですから。

そういう場所で自分を磨かないで、プログラミングに精通する人がいっぱいいるところに行きたいというのは最初から責任を持つつもりがないという意味になり、自分はろくでもない人間ですと宣言しているのと同じです。勉強するつもりもないんだな、と面接官なら思いますよ。

投稿日時 - 2018-10-29 07:01:22

ANo.1

いいと思いますよ

投稿日時 - 2018-10-29 06:02:06

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