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締切り済みの質問

どう接すれば良いでしょうか?

入社してもうすぐ、2か月経ちます。私は30代半ば女性です。事務の仕事で、社員5人の小さい事務所です。今は引き継ぎ中です。

男性ばかりの職場です。昨年夏に入社した私より2歳下の男性社員がいるのですが、私には交通費精算や、事務宛にきたファックスなど、私には渡してくれません。退職する事務員に渡しています。他の社員は、私に出してきます。

最初入社したての頃は、皆退職する事務員に渡していましたが、もう入社2か月近くになり、他の社員は私に渡してきます。見かねた事務員が、「○○(私)さんに出してください」と言われていました。

退職する事務員にその事を話したら、「 ○○さんのオーラがすごいんだよ」と言われました。私は、「悪い意味ですか?話しかけにくいのかな?」と聞いたら、「そうではない」と言われました。

今後大事な書類など回ってこないのでは?と心配です。もしそうなったら、社長に言えば良いでしょうか?小さな嫌がらせとしては、時々パソコンの電源が入っていなかったりします。

普段この男性社員は、営業ですが、寝ている事が多く、仕事も遅い、前回と同じ原稿書いたりと、長年いる年配の男性によく怒られています。

大事な書類など回ってこなかったら、きつく当たってしまいそうで、考えるだけストレスです。

しかし、7か月前に入社しても、今いる40代半ばの事務員には話しかけやすいようで、書類渡すのはその事務員、お菓子なども上げています。

投稿日時 - 2019-03-22 19:16:46

QNo.9599409

困ってます

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回答(3)

ANo.3

んーだから、あなたが彼の仕事のめんどうを見るわけではないですよね?
仕事のことは、上司に任せてあなたはあなたの仕事をすれば良いし、出来ない人にあなたはどう対応するか?でしかないです。
他の社員と比べるだけ無駄でストレスが溜まるだけであり、それが相手に伝わり余計にこじらすだけでしょう。

あなたが社長でも雇い主でもないんだから、そんなこと考えても意味がありません。

その人がやめれば解決すると思っているかも知れませんが、そんなことはありません。
何人か随時入れていれば、そういう同じような方は
また雇われます。

その都度割り切らないとやってはいけないでしょう。

投稿日時 - 2019-03-22 21:16:53

お礼

回答ありがとうございます。その男性からは地味な嫌がらせされています。パソコンの電源入っていなかったり、郵便物を持ってこなかったりします。私がまだ入社していなくて、退職する事務員がいた時は、必ず上記の事はしていました。

投稿日時 - 2019-03-22 23:04:55

ANo.2

あなたのそのイラつきが伝わっているのかも
知れませんね。
ほっといたら良いのでは?

出さなかったら、出さない彼が
悪いんじゃないでしょうか。

重要な物は、彼に直接もらいに行けば良いと思います。
ぶっちゃけそのくらいでイラつかないで
もらいたいですね。

彼のことを言うけど、あなたのコミュニケーション不足であり、彼を他の社員と同じに見るだけ無駄だと思います。
そのくらいのフォローしてあげる器がないのは
あなたが仕事出来てないということです。

人のダメなところを見て文句垂れるのは
いくらでも誰でも出来ることです。

あなたは、そんな程度の低い仕事をしているだけです。

投稿日時 - 2019-03-22 20:34:51

お礼

回答ありがとうございます。イラつきというか、隣の席で横で寝ていたり、他の人から注意されていると、仕事出来ないんだな!と思いますよ。

投稿日時 - 2019-03-22 20:53:30

ANo.1

確か職場では過剰に仲良くしないと決めていらっしゃるんでしたよね?
そのオーラが出ているのでしょう
気にしなくて良いと思います
そういうのを気にするのが嫌だから仲良くしないと言っていたような気がしています

誰かと勘違いしていたらごめんなさい

投稿日時 - 2019-03-22 19:48:04

お礼

回答ありがとうございます。朝は男性社員達にコーヒーを出します。一人一人の机の上に置きます。しかし、その男性は先日から、机の上に置かなくて良い、コーヒーメーカーのテーブルに用意していますが、そこに置いてくださいと言われました。

事務員が聞いたら、猫舌だからと言っていましたが、それなら自分の机に置いておけば良いだけですよね。

私がコーヒーを机に置くと、皆ありがとうと言います。最初その男性もすみませんと言っていましたが、すみませんと言うのも嫌になったから、コーヒーメーカーのテーブルにそのまま置いてくださいと言ったのかも。

投稿日時 - 2019-03-22 20:50:57

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