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解決済みの質問

郵便局の仕事の人間関係に悩んでます。

24歳の女性です。
郵便局でゆうパックの区分のアルバイトをしてます。郵便局に勤めて今年で4年目になります。
仕事の種類は色々あります。
・航空搭載に載せていい物と載せては駄目な仕事
・ゆうパック区分でパレットを載せたり。
荷物を引き込んだりする。←私はこの仕事をしてます。
・全国通常(全国から送られてくる手紙とかチラシとか新聞を分ける仕事)とか色々あります。←この仕事に異動したい。

苦手な女性のN先輩がいます。N先輩は定時制の高校を卒業した後。郵便局で長く働いてます。きっと私より長いかも。年齢が1つ離れてます。N先輩は主に航空搭載の仕事をしてます。誰よりも仕事ができます。でも天狗になってるのか話し方が上から目線で。副部長達に対しても上から目線で文句を言いに行くことがあります。とにかく気に入らないと文句が始まります。あと気分屋なんですよ。優しい時と意地悪な時があります。副部長達も裏ではN先輩の事を嫌ってます。

最初はあっちから話しかけてくれたり可愛がってもらったりしてたんですけど。何が気に入らないのか段々と当たりがきつくなった上。意地悪されて不仲になった時期もありました。

でもこれでは職場の居場所が悪くなるのも嫌だったので最低限自分から挨拶したりとか。
そこの職場にいる人達とかN先輩とかにもお菓子を配ったりして仲良く話とかしてたのに。
未だに悪口を言われてます。

去年新しく入ってきた女の若い新人さんが入ってきて、N先輩は若い新人さんと仲が良くてほとんど二人で航空搭載の所で仕事をしてます。

職場以外でも遊んでるらしいです。

でもその新人さんはN先輩がいる時は一緒になって私の悪口を言って笑ってるのに。

N先輩と一緒に働いてる時と働いてない時では全然態度が違います。違う女の先輩とは私の話題とかほとんど出てないのに。態度が違くてビックリします。もうそろそろしんどくなってきました。いつまでも力仕事をやるのも疲れてきました。落ち着きたいです。

投稿日時 - 2019-09-18 02:03:11

QNo.9657962

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

勤務年数が長くてわからない仕事がなくなってくると、人によっては地が出てくるというか・・
新人さんは女性に多い悪いタイプの八方美人なのでしょうが、別人みたいになるんですよね。
でもターゲットにされるかされないかの差があるくらいで普通かもしれません。
悪口を鵜呑みにして嫌がらせまでしてくるとかなら別ですが、殆どの人が嫌悪感を持っていればその効力もどうかわかりませんし、仕事が別なら万々歳です。
何をしても同じなら、お金が勿体ないのでお菓子を配るのも止めたらどうでしょうか?

投稿日時 - 2019-09-18 17:27:21

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回答(5)

ANo.4

悪口を言われることを気にするからしんどいだけです。気にしなければ、何もありません。新人が追随したって同じです。

悪口によって、社内での評判がガタ落ちになっているなら、気にかけないといけませんが、解ってくれる人が解ってくれてれば、悪口をどれだけ酷く言われてても何の意味もありません。言ってる人間が醜くなるだけなので、気にしない。

それから、新人さんはそれなりに上手に人に合わせられる人なんでしょう。あっちへ行けばあっちの話題、こっちへ行けばこっちの話題、Nさんと話せば、あなたの悪口が出るから合わせる、そういうタイプでしょう。これはこれでひとつの人付き合いですから、深く気にしたほうが負けですよ。

投稿日時 - 2019-09-18 09:18:10

ANo.3

四年もアルバイトしてるって普通じゃないんですが、何か事情があるのでしょうか?

一刻も早く出来るだけ大きな会社で正規雇用で働くべきだと思います
このままですと結婚もできませんよ

投稿日時 - 2019-09-18 07:23:21

ANo.2

女て、そんな生き物ですよ。

仕事で助けてもらう事はあっても教わる事がない状況なら割り切って付き合うしかありません。
気分屋=感情的ですから、いちいち気にしていると振り回されるだけです。
感情的な人の言動は“その時の感情”でしかありませんから無責任なものです。
その都度、顔色を伺って付き合うより“私は私”としなければ疲れるだけですよ。

うちの職場にも居ましたよ(笑)
『自分が○○だから相手も○○』て考え方を変えてくれた人です(笑)
感情的で我儘でしたが男性が多かったのと一番、発言力があったので皆が振り回されました。

自分に非がなければ堂々としていましょ。

投稿日時 - 2019-09-18 06:31:40

ANo.1

自己意志を明確に、職場で自己主張と職場コミュニケーションを円滑にさせるのは、ひとえに”職場での働き手である筈の投稿者様が、主体なものでしょう。

ミーテイングとか、職場会議等で積極的に”自己希望とか、やりたい仕事あれば、ドンドン主張をされたら良くて、職場で”貴方様が”主役になれる様に、なにが何でもと・・・様々な努力を色々と、積み重ねたら、如何でしょう。・・・

職場は、必ずしも好き者同士のクラブ活動でも無いし、人間には誰も好き嫌いの感情があるので、働く上で苦手意識を持つ事があっても、それを完全に、払拭は出来ませんものでしょう。

投稿者様自身が、担当されていらっしゃる仕事と他の誰かが担当されてる仕事:
職種を選ぶ決めるのは、職場管理職で”職場責任者様だけの”差配だけですから、
幾ら、このサイトで、ブーブーとかボヤき泣き言等言われても、それを読んでるだけの方々は、上司の方と相談されて下さいませだけの事でしょう。

投稿日時 - 2019-09-18 04:48:53

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